Nos cabinets sont actuellement fermés pour congés annuels du samedi 22 juillet au jeudi 10 Aout..
 
Contactez-nous au 0970 805 205
Consulter notre documentation brochure-nosdetectives2                           Espace avocatEspace-client.png       Espace clientEspace-client.png      

Vérification de compétence sur un curriculum vitae

Vous avez certainement entendu parler de l'affaire Annie Dookhan, cette américaine qui a travaillé en tant que chimiste pour la police de Boston pendant presque 10 ans, alors qu'elle ne possédait aucun diplôme lui permettant d'exercer ce métier. Seul son excès de zèle a permis de la démasquer.

En effet, aujourd'hui, de plus en plus de personnes mentent sur leurs compétences, leurs qualifications ou leur expérience professionnelle lorsqu'ils passent un entretien pour un nouvel emploi.

Si la supercherie est découverte trop tard, une fois que le salarié a été engagé, les possibilités d'action de l'employeur sont restreintes. En effet, la justice n'est pas très encline à condamner le salarié, considérant que l'employeur a à sa disposition des moyens qui lui permettent de vérifier les dires de son éventuel futur employé. En revanche, l'employeur pourra intenter une action en justice sur le fondement du dol, s'il arrive à prouver que les informations erronées qui lui ont été données, la possession d'un diplôme par exemple, étaient déterminantes à l'embauche. Toutefois, les juges sont parfois tolérants lorsqu'il a été prouvé que le salarié donnait satisfaction, en dépit du fait qu'il ne possédait pas les diplômes ou l'expérience lorsqu'il a été engagé.

Vérification de C.V

C'est pourquoi il est très important pour les employeurs de vérifier les dires des personnes auxquelles ils font passer un entretien d'embauche. Notre cabinet de détectives privés peut vérifier les informations contenues sur le CV d'un éventuel futur employé et vous aider à ne pas engager une personne qui n'a pas les compétences ou les diplômes requis pour le poste que vous proposez.

 

Nos tarifs
Paiement
Espace PRO